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HOME : KIST 소개: 인재채용 : 채용정보 |
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응모자격 |
| 구분 |
응모자격 |
비고 |
| 공통 |
- 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자
- 남자의 경우 병역을 필한 자(면제자 포함)로 해외여행에 결격사유가 없는 자
- 보훈대상자, 여성과학자, 장애인은 관계법령에 의거 우대함 |
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연구직
전문직
(연구부분) |
- 해당분야 석ㆍ박사학위 소지자(예정자 포함)
- 전문연구요원 전직 가능자 지원 가능
※ 전문연구요원 신규지원 가능여부는 채용공고 시 별도안내 |
전문연구요원은
연구직에 한함 |
관리직
전문직
(행정부분) |
- 채용분야 자격증 소지자, 공인외국어시험 성적 우수자(토익 등) 우대
- 전공 분야 등 세부사항은 채용공고 시 별도 안내 |
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모집분야 |
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연구직 |
| 모집분야 |
| 융·복합기술 (Interdisciplinary Fusion Technology) |
| 재료·소자 (Materials / Devices) |
| 로봇·시스템 (Robotics / Systems) |
| 에너지 (Energy) |
| 환경 (Environment) |
| 생명·보건 (Life / Health) |
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상세 채용계획은 <채용공고>란 참조 |
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전문직 및 관리직 : 채용공고 시 별도 안내 |
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채용시기 |
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연구직 |
| 구분 |
공고 및 접수 |
결과통보 |
| 상반기 |
2월 ~ 3월 |
개별통보 |
| 하반기 |
9월 ~ 10월 |
개별통보 |
※ 필요 시 추가 공고 |
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전문직 및 관리직 : 필요 시 별도 공고 |
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전형절차 |
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연구직 |
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| 구 분 |
평가사항 |
비 고 |
1단계
(서류전형) |
기본자질, 학업성취도, 연구실적,업무수행능력,
阮중점분야와의 부합성 등 심사 |
※ 관리직 및 전문직(행정부문)의 경우
연구실적은 심사대상에서 제외 |
2단계
(주제발표,
면접전형) |
① 자질검증 세미나
- 전문성 심화 평가
② 최종 면접 |
※ 1단계(서류전형)합격자에 한하여
개별 통보 |
3단계
(신원조회,
채용신체검사 |
- 신원조회
- 채용신체검사
- 학위검증 |
※ 채용신체검사는 국ㆍ공립종합병원
(대학병원포함)에서 공무원채용
신체검사 실시 및 결과 제출 |
※ 필요 시 추가 공고
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제출서류 |
| 구 분 |
제출 서류 |
비 고 |
| 1단계 |
연구직,전문직
(연구부문) |
- 응시원서
- 성적증명서(학사이상) |
※ 응시원서는 홈페이지
채용공고란에서
다운로드 |
관리직,전문직
(행정부문) |
- 응시원서
- 기타 세부사항은 공고 시 별도 안내 |
2단계
(주제 발표,
면접 전형) |
연구직,전문직
(연구부문) |
- Resume 1부(자유양식)
- Essay 1부 : 관심분야 및 향후 연구활동 계획」
(자유양식)
- 주제발표용 파워포인트(ppt) : 해당연구 분야/
향후 계획
[자유양식, 전자문서(recruit@kist.re.kr)로 제출]
- 연구실적증빙자료: 기제출한 연구실적 목록에
대한 증빙자료 (사본)
- 추천서 1부 : 지도교수 또는 논문심사위원 중
1인 (박사 학위자에 한함) |
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관리직,전문직
(행정부문) |
- Resume 1부(자유양식)
- 주제발표용 파워포인트(ppt)
[자유양식, 전자문서(recruit@kist.re.kr)로 제출] |
※ 면접전형 안내시
공고 한 주제 중
택일하여 작성 |
면접전형 합격시
(공통사항) |
- 학위증명서 원본(학사이상)
- 경력증명서 원본(해당하는 경우) |
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| 3단계 |
신원 조회 |
- 신원진술서 3부(소정양식), 호적등본 2통,
주민등록등본 4통, 주민등록 초본(병역증명용)
1통, 사진 6매(반명함판) |
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| 채용
신체검사 |
채용신체검사결과서 |
※ 국ㆍ공립 종합병원 (대학병원포함)에서 공무원채용신체검사 실시 및 결과 제출 |
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학위검증 |
학위검증 후, 허위사실 기재시 합격이 취소됨 |
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전형결과 발표 |
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서류전형 : 개별통보 |
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면접전형 : 홈페이지 게시 및 개별통보 |
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임용 |
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연구직, 전문직(연구부문) : 채용신체검사 → 최종합격여부 결정 → 임용 |
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관리직, 전문직(행정부문) : 채용신체검사 → 수습(3개월) → 수습해제인사고과 → 최종합격여부 결정(수습해제)
→ 임용 |
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유의사항 |
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접수된 서류는 일체 반환하지 않음 |
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지원사항 및 증명서류 등이 허위로 판명되는 경우 합격을 취소할 수 있음 |
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문의 : 인사경영팀 안현주 02-958-6249 |
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