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KIST 과학기술연구원

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제목 미세먼지 국가전략프로젝트 사업단 연구지원팀장 채용 공고
부서 관리자 첨부 붙임_연구관리직(팀장)+지원서+및+자기소개서.hwp
등록일 2017-07-13 조회수 1320
 

연구지원팀장 채용 공고



미세먼지 국가전략프로젝트 추진을 위해 설립된 『미세먼지 국가전략프로젝트 사업단』(이하 “사업단”)은 다음과 같이 연구지원팀장을 공개 모집하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.



2017년  07월  12일

미세먼지 국가전략프로젝트 사업단장

배 귀 남


1. 모집 분야(직급) 및 지원자격

1.JPG

  ? 담당업무 : 연구 기획 · 관리 · 평가 · 행정 실무 총괄

 - 연구 기획 · 관리 · 평가

  · 과제 기획, 선정 및 평가 (연차 및 단계 평가)

  · 특허 및 기술 동향 분석 및 관련 보고서 작성

  · 과제 협약, 변경 및 정산

  ·상위평가 연구보고서 작성


 - 성과 관리 및 확산

  · 조분평 성과관리

  · 논문 · 특허 관리 및 분석

  · 기술이전

  · 창업

  · 정부사업 연계


 - 홍보 및 대외협력

  · 전시회(설명회) 개최 및 참가

  · 유관기관 자료 대응 등


 ? 근무조건 및 급여수준 : 사업단 규정에 따름

 - 근무처 : 미세먼지 국가전략프로젝트 사업단

             (서울특별시 성북구 화랑로 14길 5 한국과학기술연구원 內 소재)


2. 채용 절차

 ? 채용공고 및 접수 → 서류 심사 → 면접 심사 → 신원조회 및 학위검증 → 채용신체검사 → 최종합격 → 채용관련서류제출 → 고용계약


3. 전형 방법 및 일정

 가. 서류 접수 : 2017. 07. 12(수) ~ 07. 21(금)

   ※ 제출 마감 시간 내 도착분에 한 함

 나. 서류 심사 : 2017. 07. 24(월)

   ※ 서류전형 결과 E-mail 통보(합격자에 한해 개별 통보)

 다. 면접 심사(서류심사 합격자에 한해 면접 실시) :  2016. 07. 25(화)

   ※ 면접결과 E-mail 또는 휴대전화 통보(합격자에 한해 개별 통보)

   ※ 전형 단계별 일정은 사업단 사정에 의해 조정될 수 있음.

 라. 채용관련 서류 제출 (면접 합격자에 한함)

  ○ 신원진술서, 가족관계증명서 및 기본증명서 등 제출

   ※ 구체적 제출 서류 및 양식은 면접결과 통보 시 개별 안내

  ○ 채용신체검사 및 결과 제출 (면접 합격자에 한함)

   ※ 국?공립종합병원(대학병원포함)에서 공무원채용신체검사를 실시하고 결과제출

 마. 최종 합격자 발표 : 2017. 07. 26.~28.

 바. 채용 예정일 : 2017. 08. 01.

   ※ 전형 단계별 일정은 사업단 사정에 의해 조정될 수 있음.


4. 제출 서류

 ? 지원서 (사업단 소정양식) 및 자기소개서 (사업단 소정양식) 각 1부

 ? 직무수행 계획서(자유서식) 1부

 ? 최종 학위증명서 및 최종 학교 성적증명서 각 1부 (면접 시 원본 제출)

 ? 재직증명서(또는 경력증명서), 어학성적증명서, 각종 자격증 사본, 취업보호대상자 증명서, 장애인등록증 사본 등 (해당자에 한 함)

   ※ 제출 서류를 모두 구비하지 않은 경우 접수 대상에서 제외함


5. 제출 기한 및 방법

 ? 제출 기한 : 2017년 7월 21일(금) 18:00까지 (근무시간 내 도착분에 한함) 

 ? 제출 방법 : E-mail 제출

   - 연락처 : 02-958-6064 (신용수 사무국장)

   - E-mail : ysshin@kist.re.kr

   ※ E-mail로 서류 제출 시 각종 증명서는 스캔하여 제출하고, 면접 시 원본 제출함  


6. 기타

 ? 본 공고는 2020년 6월까지 추진되는 미세먼지 국가전략프로젝트 사업단의 직원을 채용하기 위한 것입니다.

 ? 제출 서류 상 기재 착오 또는 누락 등으로 인한 불이익은 본인 책임이므로 본 공고문과 유의사항을 충분히 숙지하신 후 지원하여 주시기 바랍니다.

 ? 합격 후 3개월간의 수습기간을 두며, 수습기간 종료 후 근무실적 평가에 의거 채용 여부를 최종 결정합니다(수습기간 중의 처우는 정규직과 동일합니다). 

 ? 제출서류는 일체 반환하지 않으며, 추후 허위사실이 발견될 경우에는 합격 및 임용을 취소할 수 있습니다.

 ? 면접 심사 합격자로 결정되더라도 신원조사, 채용신체검사 결과 부적격으로 판명될 경우 임용하지 않습니다.

 ? 전형결과 및 최종합격자 통보는 E-mail 또는 휴대전화로 연락할 예정이므로 E-mail 주소 및 휴대전화 번호를 정확하게 기재하시기 바랍니다.


붙임. 지원서 및 자기소개서 양식 1부. 끝.


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